Šta nudimo

Prepoznajemo izvrsnost i nagrađujemo na osnovu učinka - vrednujemo i rezultate koje postižemo i način na koji do njih dolazimo. Naši bonusi podržavaju dosledno sprovođenje naših vrednosti i pomažu nam da ostvarimo i kratkoročne i dugoročne ciljeve. Oni nas podstiču da budemo hrabri, odlučni i usmereni ka rastu.

Znamo da je dobro zdravlje osnova srećnog i ispunjenog života - kako na poslu tako i kod kuće. Želimo da naši zaposleni imaju najbolju medicinsku uslugu. Zato obezbeđujemo dobrovoljno zdravstveno osiguranje za sve naše zaposlene.

Briga o finansijskoj dobrobiti važna je tokom cele karijere, pa zato podstičemo zaposlene da unapred planiraju svoju budućnost i koriste dostupne alate koji im pomažu da izgrade stabilnu osnovu za dane koji dolaze.
Kada dođe trenutak za odlazak u penziju, želimo da taj prelazak bude jednostavniji i prijatniji. Pružamo podršku u završnim koracima karijere i nudimo smernice koje olakšavaju ulazak u novu, zasluženu životnu fazu.

Wellbeing naših zaposlenih je na listi naših prioriteta. Negujemo okruženje u kojem svako ima priliku da napreduje. Bez obzira da li je u pitanju wellbeing, voljene osobe ili budućnost i finansije, tu smo da pružimo podršku u trenucima koji su važni.
Uz programe podrške zaposlenima, podsticanje sportskih aktivnosti i fleksibilne načine rada, gradimo okruženje koje doprinosi dobroj ravnoteži, motivaciji i mogućnosti da svako ostvari svoj pun potencijal - na poslu i van njega.
Ponosni smo nosioci Family Friendly potpunog sertifikata - i posvećeni smo daljem unapređivanju okruženja koje pruža podršku ljudima, njihovim porodicama i važnim životnim trenucima.

Ponosni smo na paletu benefita koji podržavaju zaposlene i njihove porodice.
Sa radošću obeležavamo dolazak novih članova porodice, prve velike korake naše dece i druge značajne događaje koji ostaju u lepom sećanju.

U životu postoje trenuci koji zahtevaju dodatno vreme i pažnju. Plaćeno odsustvo zaposlenima omogućava da te važne trenutke isprate bez brige.
Planiranje odmora unapred omogućava kvalitetan predah i vreme za obnovu energije. Dobro isplaniran odmor doprinosi ravnoteži i boljem osećaju u svakodnevnom radu.

Kontinuirani razvoj jedan je od ključnih faktora dugoročne uspešnosti — kako naših zaposlenih, tako i organizacije u celini. Zato stvaramo okruženje u kojem svako može da uči, raste i preuzme aktivnu ulogu u kreiranju sopstvenog profesionalnog puta. Učimo kroz svakodnevni posao, učimo jedni od drugih, i kroz formalne trening programe.